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招生季||你的选择不会错!山西医科大学晋祠学院考研就业情况

时间:2018/07/11浏览次数:383次


近年来学院通过深化教育教学改革,创新人才培养模式,加强就业指导服务体系建设,搭建社会实践和创业教育平台,形成了以学科发展为支撑,以社会需求为导向,以学生成才为根本的就业工作理念,逐步建立起促进毕业生高质量、充分就业的长效机制,为学生的成长成才提供服务和支持。

  按照 “时时有指导、处处有服务”、“全年抓就业、全程抓就业、全面抓就业”的理念,将学院大规模的校园招聘会、常规工作、考研、考公务员、大学生自愿服务西部计划三支一扶、应征入伍、村干部遴选等就业方式相结合”的原则开展就业工作。积极开拓就业市场,拓宽就业服务渠道,加强职业发展与就业指导教育,引导学生转变观念,面向基层就业。 


     学院成立就业与创业指导教研室,组建了10余人的就业、创业教师队伍。按照教育部和教育厅要求,结合学院实际,根据课程特点,将职业发展与就业指导课程纳入教学计划和人才培养方案中,分专业、分阶段贯穿于学生培养的全过程。将必修课与选修课相结合,课堂教学与各类竞赛、系列讲座及经验交流相结合,理论教育和能力培养相结合,构建了较为完善,具有专业特色的职业发展与就业指导课程体系,使学院的职业发展、就业指导教育课程内容与专业教育、专业发展教育及专业实践教学有效衔接、融合;同时开展丰富多彩的就业指导活动。如毕业生职业生涯规划大赛、创业大赛、礼仪与修养教育等;建立大学生职业发展与就业咨询平台,满足学生的需求。在开设必修课的基础上,学院还对有创业意愿的大学生进行重点指导和培训,通过开展创业讲座经验交流、典型事迹报告、课题研究、模拟实践等活动来培养大学生的创新和创业意识,提高大学生的创业能力和素质从而增强学生就业能力。

山西医科大学晋祠学院创业意识培训班


    另外学院招生就业处积极联系用人单位,采取回访、座谈等形式保持与用人单位的联系。把校友工作和就业工作相结合,利用校友单位扩大学院毕业生就业途径。同时为用人单位和毕业生搭建更广阔的交流平台,建立QQ群、就业信息网、电话、微信、微博、微信公众号等媒介向学生发布招聘信息,很多毕业生通过学校的推荐找到了合适的岗位。

我院师生参加集团职业生涯规划大赛

    为提高就业服务水平,简化就业手续,方便毕业生,学院设立就业一站式服务窗口,从协议审核、就业手续认证、档案存取、就业推荐、就业派遣等各个方面为毕业生提供便利、优质、高效的就业服务和就业咨询,满足了毕业生的需求。

山西医科大学晋祠学院毕业生就业洽谈会


    为提升大学生综合素质,学院开展希望讲堂,邀请医药类院校著名专家教授、全国两会代表、文人艺术家等名人定期来校进行学术讲座;开设四、六级、普通话、计算机等级考试点等为学生提供更多技能培训机会,增强学生的就业能力。近年来我院毕业生考研率逐年上升,分别考取北京协和医院、首都医科大学、第二军医大学、浙江大学医学部、大连医科大学等全国一流的医学高校和科研单位,受到社会、特别是基层医疗单位的好评。